1: フェイスクラッシャー(栃木県) 2013/09/24(火) 09:55:46.21 ID:L13fzJX20 BE:76330144-PLT(12791) ポイント特典
TV業界、戦々恐々 派遣労働見直しで最長3年
■ディレクター・アナウンサー…現場の要「番組が死ぬ」
テレビ番組の制作現場が、政府が進める派遣労働の見直しに戦々恐々としている。
厚生労働省の有識者研究会(座長・鎌田耕一東洋大教授)が8月、最終報告書に26の
専門業務区分の撤廃を盛り込んだことで、従来「専門性が高い」としてディレクターやアナウンサーとして長期間働き続けることができた派遣労働者が、3年で職を失う可能性が出ているからだ。
制作現場や有識者からは「考え直すべきでは」との声も上がっている。
「派遣スタッフの中には番組創設時から中心にいて、その人がいなくなれば『番組が死ぬ』ほど重要な人がいる。最終報告書の通りに改正されれば、現場にとって死活問題になる」
東京都内のテレビ制作会社に所属し、大手テレビ局にAD(アシスタントディレクター)として派遣されている30代の男性はこう話す。有期契約で、現在5年以上にわたり同じ番組を担当しているという。
男性によると、制作現場でテレビ局の社員は派遣スタッフへの指示と査定が主な仕事で、実作業に携わるのは派遣スタッフが多いという。彼らは情報番組など同じ分野で
長期間働いているため経験豊富で、現場の要になっている。
別の30代の男性派遣ディレクターは、最終報告書の通りになれば「人材育成の点でも問題がある」と指摘。現場では「3年目にようやく動き方が分かり、上からも信頼される」といわれており、男性は3年で職場が変われば「経験や人脈が生きてこない。
3年で一からキャリアを積み上げるのは厳しい」と語る。
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/130924/biz13092408260001-n1.htm
2: 32文ロケット砲(東京都) 2013/09/24(火) 09:56:44.35 ID:DRWY5AgV0
もう死んでるよ?
だいぶ前から番組みんな死んでるよ?
気づいてなかったの?
3: タイガードライバー(神奈川県) 2013/09/24(火) 09:56:49.40 ID:7QyJ5WvE0
アルバイトでいいじゃん
4: ジャンピングエルボーアタック(家) 2013/09/24(火) 09:59:01.15 ID:Z5Jol92PP
その重要な派遣を正社員にすればいいじゃん
なんで派遣のまま使い続ける必要あんの?
5: エメラルドフロウジョン(千葉県) 2013/09/24(火) 09:59:04.08 ID:iH/K8uQW0
>番組創設時から中心にいて、その人がいなくなれば『番組が死ぬ』ほど
重要な人がいる
そんなに重要な人をどうして雇用してあげられないの?
正社員にすればいいじゃない。
6: 栓抜き攻撃(空) 2013/09/24(火) 09:59:14.84 ID:1xU8xJyx0
>>1
給与を平均的な企業に合わせ、人を雇えばいい。
7: リバースパワースラム(catv?) 2013/09/24(火) 09:59:26.77 ID:P65OVWnL0
そんなに重要なら正社員にしろよバカか
8: カーフブランディング(千葉県) 2013/09/24(火) 10:00:16.40 ID:iK/aQVcV0
5年以上続く長寿番組で「その人がいなくなれば『番組が死ぬ』」ほどの超重要人物なら正社員で雇えよ
9: ダイビングフットスタンプ(チベット自治区) 2013/09/24(火) 10:01:02.03 ID:3mXmI7Rv0
金払えよ金、正社員と同一賃金なら
派遣でも問題無いんだから
10: ニールキック(家) 2013/09/24(火) 10:01:21.25 ID:fBMevoQy0
派遣を薄給で長期間こき使わなきゃ番組のひとつもろくに作れないのか・・・
不思議だなあ・・・
11: 目潰し(dion軍) 2013/09/24(火) 10:01:38.22 ID:q6RarR+I0
低賃金の派遣を使うメーカーを批判しまくっていたのに
自分たちは低賃金の派遣をメーカー以上に酷使しまくりという・・・(;・∀・)
12: 頭突き(滋賀県) 2013/09/24(火) 10:01:43.92 ID:Zxsiuk9/0
派遣として使い捨てで起用したアナに司会者がセクハラして睨まれたらクビにしたり
ADにプロデューサーやディレクターが罵倒浴びせたり
テレビの業界はゴミの掃き溜めのようなもの
13: ネックハンギングツリー(チベット自治区) 2013/09/24(火) 10:01:52.00 ID:CLti0Pxb0
>テレビ局の社員は派遣スタッフへの指示と査定が主な仕事
こっちのほうをアウトソーシング()しろよ
15: フォーク攻撃(茨城県) 2013/09/24(火) 10:01:56.11 ID:xub93ol70
テレビ局の賃金体系みないとなんともいえないな
そんな重要な派遣ならそれなりにもらってんだろ?
17: ツームストンパイルドライバー(内モンゴル自治区) 2013/09/24(火) 10:02:18.36 ID:PccopyRRO
現場の要になるくらいの人をいつまでも派遣で使うのがおかしい
18: カーフブランディング(群馬県) 2013/09/24(火) 10:02:49.33 ID:wRDlET3a0
>その人がいなくなれば『番組が死ぬ』
じゃあ直接雇えよwww
20: 目潰し(千葉県) 2013/09/24(火) 10:03:38.14 ID:xMRu3ck50
番組死んだほうが世のためだし。
23: アイアンフィンガーフロムヘル(福岡県) 2013/09/24(火) 10:04:13.78 ID:pUAfnqR40
俺が知ってる例だと、正社員になると給料が下がるので派遣のままで居る人が多い
放送技術職だけど
24: レッドインク(宮崎県) 2013/09/24(火) 10:04:15.81 ID:xRhC8Zhl0
朗報だね(ニッコリ
25: サッカーボールキック(福岡県) 2013/09/24(火) 10:05:56.31 ID:lvI5rdyK0
「センスが古くなったから」という理由でクビきれないなら外部化せざるを得ないということだろ
27: バックドロップホールド(長屋) 2013/09/24(火) 10:06:12.96 ID:xvjQJrDn0
これを機会におかしな構造を見直すしかないだろ
28: ジャストフェイスロック(茸) 2013/09/24(火) 10:06:30.67 ID:nWsVXBk80
>>1
そんなに必要ならなんで社員にしないの?
29: カーフブランディング(芋) 2013/09/24(火) 10:07:34.33 ID:Sd7dpC2M0
そういった人達をちゃんと社員にしましょうねって話だろ
ついでに正社員の首も切りやすくするんだから問題ないだろ
30: オリンピック予選スラム(愛知県) 2013/09/24(火) 10:07:40.11 ID:JhvkPxjw0
正社員にすればいいだけの話なのに、何で契約解除する前提なんだよ
31: エクスプロイダー(新疆ウイグル自治区) 2013/09/24(火) 10:09:15.52 ID:o0wKZkFI0
どの業界でもこの手の重要派遣社員って極少数いてるよね
社員登用の話はあっても自社ではなく、取引先や下請けに就職させて同じ仕事をさせようとする
32: フォーク攻撃(愛媛県) 2013/09/24(火) 10:09:15.48 ID:xgWo0XrHP
派遣は派遣だろ
どんだけ自分がいなきゃ現場が回らないと思ってても
正社員にしてくれないってことは
誰でもできることだから別に必要ないって評価なんだよ
33: ランサルセ(東京都) 2013/09/24(火) 10:09:49.82 ID:l/caNI1m0
クズ番組作ってたクズがいなくなるならいいことじゃん
34: 超竜ボム(愛知県) 2013/09/24(火) 10:10:33.23 ID:a0EbM2hs0
雇用契約とかできんのか
35: 閃光妖術(チベット自治区) 2013/09/24(火) 10:11:37.82 ID:5quk2XYm0
社員にすれば解決だろ
36: スターダストプレス(山口県) 2013/09/24(火) 10:12:41.78 ID:f5aGlCcj0
だったら正社員にすればいいじゃん
37: フォーク攻撃(愛媛県) 2013/09/24(火) 10:13:32.06 ID:xgWo0XrHP
いやこれ派遣側の意見だから
38: エルボードロップ(埼玉県) 2013/09/24(火) 10:17:45.15 ID:gIxgcilt0
現状の待遇のまま社員にすれば取り分が減る心配もないだろ
39: クロイツラス(dion軍) 2013/09/24(火) 10:17:46.38 ID:18f+fsHd0
>>1
散々
ワタミでブラック企業ガー
東電で原発村ガー
公務員との格差ガー
とかで叩きまくっているマスコミ業界が
1番格差があり、村社会であり、ブラック業界であるわけだよね
40: フランケンシュタイナー(愛知県) 2013/09/24(火) 10:21:46.68 ID:lydIiKUj0
韓国放送局に成り下がってる時点でもう死んでるだろ
41: 垂直落下式DDT(埼玉県) 2013/09/24(火) 10:24:44.62 ID:SLjDpN0I0
>>4-5 そうだね(´・ω・`)
犯罪社員なんかいらないよね
42: 雪崩式ブレーンバスター(庭) 2013/09/24(火) 10:26:50.41 ID:2ra//gJ00
マスコミだからニュースになるんだろうが、どこの会社でも似たような事はあるんだよ。
43: バーニングハンマー(庭) 2013/09/24(火) 10:27:48.67 ID:xzBI0rv30
元々ゴミみたいな番組しかないからテレビなんてNHKニュースくらいしか見てない
44: タイガースープレックス(空) 2013/09/24(火) 10:28:11.58 ID:VDEvAaBI0
最低の業種だし。
犯罪組織みたいなものだし。
45: ジャンピングエルボーアタック(茸) 2013/09/24(火) 10:32:27.22 ID:kcxfWAC90
そもそも派遣社員とか全廃でいいよ
なんで中間搾取を許してるんだよ
46: ウエスタンラリアット(埼玉県) 2013/09/24(火) 10:32:50.63 ID:DBZeYYjC0
今でさえ極めて低レベルなのに、正社員化で人件費が上がって番組に使える予算が減ったら
ここからさらに落ちるのかよ…
47: 不知火(大阪府) 2013/09/24(火) 10:32:50.70 ID:ZCgTlvL60
世界中で日本にだけTV局が存在してるわけでもねーだろ。
欧米先進国のTV局の労働体制を研究しろよ。
48: スパイダージャーマン(茸) 2013/09/24(火) 10:36:10.54 ID:AhwLf5eY0
制作会社の社員がテレビ局に派遣されてるんじゃないの?
別に問題ないと思うけど
49: キャプチュード(dion軍) 2013/09/24(火) 10:36:11.09 ID:Ffm9Gsp20
ケンシロウが一言↓
50: 32文ロケット砲(SB-iPhone) 2013/09/24(火) 10:36:44.67 ID:PiundT7qi
そのための限定正社員でしょ?
派遣が駄目なら出向扱いとか色々ありそうやん。
51: ジャンピングカラテキック(茸) 2013/09/24(火) 10:37:24.22 ID:1du0cm7L0
ところでお前ら、仕事は?
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